第五百五十四章 何院长的提议(1/2)

秦破很好奇，何院长到底想了什么馊主意，既能稳定他的心，又不会让学院付出实质性的东西。在

秦破看来，学院高层所商量的这些事，包括说他年纪小，暂时不适合让他做高层，无非都是借口。

给他高层地位，必然要给他一些权力。

九州学院就这么大，所有的权利都已经瓜分完毕，他得到了权利，那么别的高层，手中权利必然会减少。

前段时间勾结长生门的那两个分院长和分院副院长，也都有了人选。那

么秦破的权利来自于哪里？所

以他不可能再次得到提拔，因为学院没有更好的位置给他。

却还不能不奖励他，而且还要重重奖励，毕竟九州学院还惦记着更多的高级武技。这

些武技无疑会改变九州学院的命运和未来，只要学院高层不傻，就没人会这么短视。

有了更多高级武技，受益者是谁？

显然不是普通学员们，而是学院的高层！

“何院长，你有什么好的建议，尽管说出来，大家互相商量嘛。”院长说道。

何院长表情严肃的说道：“秦破对学院做出这么大的贡献，必须要给他足够的尊重，这点毋庸置疑。”这

也是其他人一致认可的，众人纷纷点头。

“那么，何院长你认为，应该给秦破什么样的奖励呢。”一旁的李院长问道。最

开始，李院长因为与何院长之间的一些私人恩怨，顺带着打压秦破。后

来李院长发现秦破崛起无人能挡，他这个副院长，也不能阻止秦破迅速成长。

李院长马上改变了策略，开始放弃打压秦破，然后也站在了秦破这边。

现在回头看，李院长暗暗庆幸，幸好及时改变了对秦破的策略，否则他以后在九州学院，将会变得很难。何

院长语气坚定的说道：“我认为，秦破对学院做出的贡献，足以改变学院历史，所以最少也要给秦破一个副院长的地位！这样才能体现出学院对秦破的重视！”

大家尽管都承认秦破如能改进那些武技，的确可以改变学院的历史，但副院长的地位，是不是太高了。

九州学院有一位院长和五位副院长，这是九州学院权利最高的六位高层。

如果让秦破做副院长，岂不是说，以后他就是九州学院七大巨头之一了。想

想都觉得有些荒谬，一个二十岁的武者，前来九州学院求学还不到两年时间，就成为九州学院的院长了。

这让那些为学院默默付出了几十年的老人们怎么想，这让外界怎么看待九州学院！几

乎所有人都要反对何院长的提议，但却没人站出来反对何院长。

大家都有私心，这个时候反对何院长，得罪的不是何院长而是秦破啊。

要是在之前，肯定没人认为得罪秦破有什么了不起的，至少现阶段，秦破还没有真正功成名就，他不过是一个小小的执事罢了。但

现在不同，秦破答应为九州学院改进一百一十种武技。

改进哪一种武技，显然秦破说了算。他

刚刚改进的天罡剑法，最大的受益者就是何院长，其次是几位同样修炼天罡剑法的高层。其

他一百一十种武技呢，一旦秦破成功了，将这些武技全部改进为皓月大陆最顶级的武技，那么谁曾经修炼了这些武技，谁的受益肯定就会更大。

而未曾修炼过这些武技的高层，再想着从头练起，显然比别人起步就慢了很多。所

以这个时候得罪秦破，到时候秦破改进武技的时候，不动声色的坑他们一下，那可就得不偿失了。

最简单的办法，谁曾经得罪了秦破，秦破避开这位高层所擅长的武技，去改进其他武技，到头来吃亏的还是反对秦破的高层。

院长一皱眉，其实给秦破一个副院长的位置，倒也没什么，秦破又不会威胁到他这个院长的地位。

况且就算是秦破有朝一日，真的成长到那个高度，可以取代他这个院长，院长也无话可说。但

是院长却要考虑全局，既要考虑学院其他高层的想法，还要考虑外界如何看待九州学院，这些都是需要他慎重考虑的，绝非一拍脑袋就可以决定。

“何院长，你为何会这么想，而且刚才也说了，过快提拔秦破，对他的成长不利。”院长问道。

何院长微微一笑：“其实，让秦破做副院长，也不是拔苗助长，我认为这反而是对秦破的一种锻炼。”“

我是这么想的，秦破这个副院长，在三十岁之前，并不参与学院的管理工作，他平时可以提一些建议，不需要涉及具体的事务。”

“学院也不必要求他做出太大成绩，他负责的方向，主要是学员的训练，以及提升学院武技级别。”

何院长说道：“这样一来，秦破能够不断学习，让他提前感受管理层所应该具有的能力是什么样的，同时还能让他更快成长。”

“日后，我们这一批老人卸任，那个时候秦破也已经成长起来，顺利的接过学院的管理工作，这也为将来打下良好基础。”何

院长的话，让众人陷入沉思中。何

院长说的不是没有道理，他们这些高层，最终都要老去，必然要交出手中的权利，不管他们是否愿意，这都是发展的必然趋势。

将来，谁能接过九州学院的权利？

五位副院长，年龄和院长差不多，院长卸任之后，他们这些副院长也都老了。

几位长老