495、王蜀葵上班的第一天（1）(1/2)

一场秋雨一场寒，12月初的这场雨下完，粤城的街上大概就看不到穿着短袖的人了，气温终于有了一点冬天的凉意。

熊白洲和刘庆锋谈完话准备回到自己办公室的时候，看到王蜀葵站在80层高楼的走廊上，呆呆的看着雨滴打在玻璃外壁上，形成一道偶尔模糊偶尔清晰的雨幕。

千年粤城经过秋雨的润泽与洗礼，这才发现原来肃穆的钢铁高楼也会变得妩媚，深幽的珠江恰似温柔纽带，雨中看云雾茫茫，变幻多端。

远近皆朦胧，宛如诗意中。

“中午不在这里吃饭，一会和我去番禺。”熊白洲吩咐一声，自顾自回了办公室。

“噢。”

王蜀葵恋恋不舍的收回目光，400米高楼上的雨景还是第一次看到，刚才行政办公室经理曾敏上来后交给王蜀葵一叠文件，要求她在三天之内熟悉。

“听口气，似乎曾经理知道我和连翘姐的关系；可是看架势，别人一点没有当回事。”

大学里的环境是温情脉脉的，眉山的环境是慵懒舒缓的，可周美电器里似乎处处有一种看不见摸不着的隐形力量，营造着催人向上的紧张氛围。

蜀葵妹妹开始思考了，这种思考其实是认识社会的第一步，熊白洲对这种眼神很熟悉，刘大祥有过，陈庆云有过，甚至现在周美电器财务部负责人周薇也有过。

一般来说，悟性越强的人，冲破这种初历社会的“撞墙期”越快。

“也不知道小宋现在怎么样了。”王蜀葵有点低沉的自语道。

······

熊白洲没有过多关注王蜀葵的心里状态，大g在漫天大雨里稳稳当当的行驶。

刘大祥看到后座的熊白洲沉浸在思考里，嘴里也不敢絮叨了，挺直了身体专注的开车，车厢里只有空调轻微换气的声音。

王蜀葵也意识到这一点，虽然没有人教给她什么，但适应环境的过程就是一种体验。

环境标准越高，对自身成长的帮助越大，周美电器拥有国内最顶级的团队文化，王蜀葵如果能在这种工作标准里立足，那说明已经找到证明自己社会价值的方法了。

熊白洲思考的依然是神秀控股。

周美、爱声和连通是组成神秀的主要资产，所以熊白洲才会要求刘庆锋、苏汉津和陶与善以后轮值控股公司的主席，这样本身管理企业的同时，也能与其他公司增加交流机会。

熊白洲打算把这种交流当成一种常规制度来完善，而且周美、爱声或者连通在上市之前，熊白洲还会把神秀的注册地址改到开曼群岛。

开曼群岛是一个位于加勒比海西北部的英国海外领土，1978年的一个皇家法令规定永远豁免开曼群岛的缴税义务，比如说个税、资本利得税、不动产税、遗产税都是不用缴纳的。

熊白洲倒是没有避税的意思，不过神秀作为熊白洲手下这样管理众多企业股权这样的一个金融机构，为了以后的资本运作更加方便，为了把更多秘密隐藏在冰山之下，尤其以后可能涉及外汇管制等方面，熊白洲也准备这样操作。

当然，开曼群岛法律环境宽松也是一个重要原因。

既然作为一个常规的交流平台，虽然没有具体业务，但日常的打理还是需要人来维持的，王蜀葵不适合在周美电器里工作，但却比较合在神秀控股，甚至王大美人也可以去帮忙。

王蜀葵还不知道自己的未来工作就这样被定了下来，她透过后视镜看到熊白洲的眉宇没有那么紧蹙，说明事情已经想完了。

她还不放心，又看了一眼开车的刘大祥，他现在的姿势是放松的倚在靠背上，王蜀葵这才大胆的把一份文件递给熊白洲。

“市场采购部的管才让副总裁，让我这两份文件递交您阅览。”

熊白洲“嗯”了一声接过来，管才让的工作很严谨，他用“阅览”没有“批示”，说明这只是需要了解但不需要形成意见的内容。

第一份文件的内容是关于苏宁联合电器，其实刘庆锋刚才也说过这件事。

苏宁联合正在在华中地区以建邺为中心，快速向外扩展，虽然模式比较粗糙，但家电连锁门店的生意却是实实在在的被老百姓接受。

熊白洲暂时没有太大压力，周美电器的领先优势太大了，苏宁联合的所做所为依然是周美电器曾经的老路，属于市场上的“羊群效应”在作用。

什么叫羊群效应，它是指行业里有一个领头羊占据了主要注意力，那么整个羊群就会不断模仿这个领头羊的一举一动，领头羊到哪里去吃草，其他的羊也去哪里“淘金”。

周美大厦出现后，苏宁联合没有复刻的实力，但大肆铺设店铺依然是周美电器曾经的路数，所以在苏宁联合没有停下粗枝烂叶扩张模式前，在没有创新思维跳出周美电器阴影之前，熊白洲都还是很有信心打赢这场战役的。

羊群效应里，获利最多的也只是领头羊，跟风而来的很多都成了牺牲品。

第二件事是关于胡至标的爱多电子的。

当整个vcd行业开始沸沸扬扬时候，爱多vcd已经不愁找不到买家了，不过遗憾的胡至标早和周美电器签订了合同，约束爱多vcd四年之内只能在周美电器的货柜上出售。

从能力上来说，胡志标这个人还是很有魄力的，他在10月份时候拿着周美电器给他的货款，除了留下部分钱购买原材料，剩下的钱全部投进了中央电视台，买下体育频道的5秒广告。