第五百零六章 导师人选(1/3)

当林雨泉抵达表彰大会中午宴会举办地所在的昆仑饭店宴会厅时，宴会厅里早已是一副热闹非凡的场景，出席宴会的所有人员都已经到齐了，只等他的到来，而在表示了晚到的歉意后，他自然少不了和到场的重要人士打招呼。

“您好，刘欢老师，真的非常荣幸邀请到您坐镇我们的节目，有您的坐镇，我相信《中国好声音》肯定会成为中国最好的音乐选秀节目。”林雨泉满脸笑意的和刘欢握手说道，能在这个时候让他这么说出这样话的当然不可能还有别的刘欢，正是因为《少年壮志不言愁》、《千万次的问》、《弯弯的月亮》、《好汉歌》等广为流传、经久不衰的作品，在国内近乎家喻户晓，被誉为大陆地区最具影响力音乐教父的刘欢。

而刘欢之所以出现在宴会厅，则是因为他是今晚表彰大会颁奖典礼的表演嘉宾，不过除此以外，他更是《中国好声音》的导师，且是分量最重的导师。

在此之前，在他告诉沈源不要在意制作费用，而是力争打造最棒的音乐节目后，沈源立刻开始组建制作团队，并寻觅最佳的导师组合，是的，是最佳导师组合，而非最佳导师，两者是有明显区别的。

最佳导师重在对学员的指导能力，最佳导师组合则在对学员指导能力的基础上，全方位考虑导师们的影响力，相互间的默契程度，以及节目整体娱乐效果。

这一点极为重要，林雨泉想打造的是一场属于声音和音乐的顶级视听盛宴，这样一场顶级视听盛宴，它不能像超女快男那种，哗众取宠，一味追求造星和粉丝效应；当然，更不能像青歌赛那样枯燥乏味，完全脱离观众。

如同拍电影一样，一部杰出的电影往往能将商业和艺术结合的很好，《中国好声音》要想成为真正的顶级视听盛宴，也需要在专业和娱乐性之间达到一种平衡。

要达到这种平衡很难，因为娱乐过多会破坏专业性，专业过多会赶走观众，都不可能达到最佳的效果，好的效果应该是节目的娱乐性能够吸引观众，并创造一个好的听歌氛围，让观，然后则是专业性上场，通过导师的点评以及最顶级的舞台，呈上极致的音乐视听盛宴。

要做到这样一点，导师的人选无疑是重中之重，他们是平衡专业性和娱乐性的关键。

对于导师的人选，其基本要求是导师首先要是华语乐坛的重量级人物，拥有非凡的影响力，且至少有十年以上的入行经历，这点尤为重要，不但关系到《中国好声音》本身的声势，也只有这样才有足够资格担当导师，如果连导师自己都对所在的音乐行业缺乏全方位的系统了解，那还怎么指导学员。

其次，导师需要有很高的音乐素养，无论是在音乐的理解力、审美感受力，还是在音乐知识积累量方面都应该出类拔萃，否则怎么在点评中体现节目的专业性。

再其次，导师不应该只是纯粹的歌手，最好还是音乐制作人或者从事大量的幕后工作，这点同样重要至极，在盲选过后，林雨泉希望导师能够给予学员最合适的指导，帮助学员在接下来的比赛中呈现更棒的舞台表演。

在这方面，如果导师是纯歌手，那么她除了教导歌唱技巧外，很难在别的方面给予学员帮助，而演唱技巧这东西要在短时间内提升根本不太现实，且一旦他碰到歌路完全不一样的学员岂不是束手无策。

相比之下，做幕后的音乐制作人显然更适合这一位置，一个资深的音乐幕后制作一般比一个成功的歌手更知道如何发掘一个新人，他们能根据学员特点，充分挖掘学员潜力，《中国好声音》说到底只是一个歌唱选秀比赛，根本没有足够时间提升综合素质，达到脱胎换骨般的完美效果，导师的存在是让学员们受到业内的指导，了解业内运作规律，并在接下来的比赛舞台中将自己当下能达到的最好一面呈现出现。

最后，导师本身性格需要适应节目氛围，彼此之间能产生默契的火花，达到理想的娱乐效果，这点当然也是极为重要的。

也正是基于这四点，沈源和综艺部门的工作人员开始在整个华语乐坛寻找四位导师人选，且最终没有选择在整个华语乐坛具有非凡影响力的张学友、刘德桦、王菲、周杰仑四人，组成华语地区最璀璨夺目的导师阵容，这和拍电影一个道理，诚然这样的阵容势必给《中国好声音》带来空前的关注度，是收视率和曝光度的保证，但大牌并不等于适合，如果不能把节目做好，导师阵容再大牌如何，初期或许能凭借阵容最大限度的吸引观众观看，但最终却只会被贴上“垃圾”的标签，而四人在很大程度上显然不是担任《中国好声音》导师之职的绝佳人选。

张学友在过去虽然唱了许多国语歌，也唱的非常动听，但他的普通话其实并不流利，说话间还带着浓浓的港味，指导能力且不谈，试想这样的他该怎样和其他导师默契配合，又该怎样上演热烈争抢学员的好戏？

至于王菲，纯歌手这一缺点尚且能够忽略，可有些情况却无论如何都不能忽略，王菲最大的问题无疑是她那偏执和高冷的性格，以她的性格，能指望她放下身段耐心给予学员指导吗？能能指望她配合节目娱乐性的要求和别的导师争抢学员吗？更重要的是，能指望她全程遵守节目组的规定吗？可以说，绝无可能，只要稍微出一点问题，或许就会改变节目的走向，这是